人声鼎沸人潮涌动

人声鼎沸人潮涌动 高清

评分：
9.0 推荐

分类： 喜剧片 2004

导演： 饶晓志

立即播放 报错
排序

播放地址

剧情介绍

　　陈小萌（肖央 饰）一直渴望成为一名演员，但残酷的现实令他至今扔在龙套的位置上苦苦挣扎。没钱没工作没恋人没朋友还欠了一大笔钱的陈小萌想到了死，可是就连死神都抛弃了他，他数次自杀都以失败告终。
　　一天，陈小萌去澡堂泡澡，意外邂逅了一位神秘且富有的男子（刘德华 饰），该男子在澡堂里意外摔倒昏迷被送进了医院，拾得了他的储物室手环的陈小萌决定顶替他的身份，享受一下富人的生活。头部的撞击令男子失忆了，凭借着零星的线索，他认定自己是陈小萌，并且顺藤摸瓜来到了陈小萌的出租屋，希望熟悉的环境能够令他更快的恢复记忆。在此过程中，男子邂逅了名为李想（万茜 饰）的自媒体人，两人之间碰撞出了火花。

猜你喜欢

评论:

  • 操乐英 4小时前 :

    恶搞超级英雄的下三路喜剧^^那一段大战劫匪的段落折腾死女主了

  • 卫家昕 4小时前 :

    作为Netflix里面的电影还不错，挺多地方拍的好的。但是在女儿来了后到底有什么影响，还有最后那场训练营的转折的都太太生硬了

  • 应凡儿 6小时前 :

    哈哈哈，评分比《奇异博士2》高不是没有理由的，毕竟里面涵盖了漫威DC复联正义联盟碟中谍等等全部一线超英😂😂😂相比之下，靠博士、老王、旺达和X教授确实显得有点不够打🐶🐶

  • 彩帛 1小时前 :

    很励志，只是最后没想出来主角怎么靠培养队员赚钱，最后球员也没在自己的队伍。最后向姚明致敬，国人之光！

  • 信海 6小时前 :

    7，没有团队的前面几部好看，但依旧脑洞大开，高能不断，最惊艳到我的是前女友那段。其实我觉得这部已经收敛不少了，之前的没节操多了

  • 凡韵 3小时前 :

    登峰造极的法式幽默，妙语连珠的无厘头恶搞，太山寨也太有趣了（只有法国人可以做到如此完美）。情节生动，恶俗透顶，惊喜不断，全程高能，Badman版Batman的救赎之旅。全片细节做的很满，兄弟当继父的桥段精彩再现，无论是迷幻药、「smallex」还是热水袋爆裆，全都令人笑喷。结尾依旧高能，雷神的木头锤子、绿巨人的粉末、美队的垃圾桶盖与钢铁侠喷灯，一出「复联」合体点燃巴黎圣母院导演你是真的要疯。本以为电影留下了许多铺垫没法解释，但在结尾处也全都完美圆上（包括阿汤哥的躺枪与KARCHER牌吸尘器）。四星不犹豫了，2022喜剧天花板。

  • 乘海 5小时前 :

    一般吧，如果是真实事件改编的还好，但实际上主角好像没有获得多大的荣誉

  • 卫士忠 2小时前 :

    也可能单纯不在我的笑点上

  • 凌莲 4小时前 :

    电影几乎恶搞了市面上大多数的超英角色，包括被定义为英雄的角色，电影背后也仅仅是主角被选中拍了一部卖广告的B级片，模仿蝙蝠侠。

  • 安飞飙 4小时前 :

    -问题解决后的你感觉如何?

  • 咎静枫 2小时前 :

    7.5 玩梗密度极高，拍摄质感非常宝莱坞，大脑按摩型喜剧，很期待有更精灵古怪的印度翻拍版。

  • 弭明轩 6小时前 :

    好笑的 最后山寨漫威真的笑死！ 但法国喜剧这种轻忽痛感的方式有点不舒服，忍不住想发问那么摔一下真的不断胳膊断腿吗

  • 文骞 9小时前 :

    俗的是真俗，创意也是真创意，最后那个吸尘器植入绝了，我看都想入手一台，横劈断刀，直吸防狼，居家必备啊！

  • 倪代丝 2小时前 :

    我做不到但不妨碍有人做得到。在电影中，斯坦利仅仅穿了两次西装，心情一喜一悲截然不同，但都是人生的转折点。

  • 崔沛白 1小时前 :

    No.2552 这几个哥们儿姐们儿配合的太好了，感觉像是开心麻花似的，希望以后还可以继续合作，多出喜剧片。

  • 勤芳洲 6小时前 :

    梗的质量实在不高。一些演艺界笑话和个别屎尿屁还行，伦理哏和冒傻气的笑料太多有些糟糕，气球防护罩那个不是原创。为了巴黎圣母院的段子，给加一星吧

  • 慧雯 4小时前 :

    选角替补得男一，突遇车祸很懵逼。现实电影分不清，奇袭城堡救娇妻。

  • 丹元正 3小时前 :

    恶搞了一大批超级英雄 电影《小丑》里的小丑 蝙蝠侠 蜘蛛侠 万磁王 魔形女 金刚狼 银河护卫队 绿巨人 钢铁侠 美国队长 雷神 还致敬了斯坦李老爷子 还有《回到未来》

  • 安春雪 1小时前 :

    其实就是现代普遍缺少的一种信任情感，不只是相信自己，更是相信对方，一辈子的好朋友到底能有多少？

  • 季烨煜 0小时前 :

    蝙蝠侠，小丑，蜘蛛侠，美国队长，女绿巨人，钢铁侠，雷神，金刚狼，教授。。。联袂出演，把我眼泪都笑出来了哈哈哈哈哈哈哈

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved