衣冠楚楚的现代精神病人脑里,有一挂瀑布,日夜不停地制造着白噪音。
“下次不要在問我你好嗎?我會想盡辦法好起來,在好好的和你走下去。”是沒有預警的洩洪,是順著鷹架爬進家中的蛇,是腦海裡轟隆的瀑布與潺潺的小溪,是碩大的一張藍色防水布,是口罩下的你我,是偶爾飄來的一陣雨,是瀑布一般佇立在心底最簡單的陪伴與綿綿愛意。
被隔离,被压抑,人与人之间强烈的距离感。“你可不可以答应我一件事?不要再问我‘你还好吗’,我会想办法好起来,好好地跟你一起过下去。”
曾经那么美的敏敏,竟然可以演出比灭绝师太还恐怖的妈妈,贾静雯的演技确实牛!这个表演感觉比与恶难多了!太复杂了。
虽然也是要感谢钟导为母女俩配置了这么多好人伸出援手(在良性社会就是可能的),但我更相信主救自救者!
瀑布,The Falls,中文含义:流动的河水突然垂直跌落,英文含义:下滑、下落、坠落、跌倒,这个片名相当妙啊!瀑布是夺走生命的洪水猛兽,是不堪重负的生活压力,也是带来压抑与距离感的蓝色隔离布,还是中产阶级努力维持却仍然不断下坠的姿态。影片透过精神疾病患者的视角勾勒出了社会的阴暗角落,这种既特殊又普遍的洞察,带来了心灵上的震撼和反思,这是既属于他们也属于我们的不安与失衡。
比起《阳光普照》更喜欢这部,片尾的《抉择》,“也许雨一停我就能再见到你”。
虽是金马奖,但是观感一般。知道导演要表达撒,母亲刻画可以,女儿人设不清。另外 喜欢黑泽明的电车狂海报,很喜欢的一部作品。
结尾那段蒙太奇有点强撑的感觉,全片也收地莫名其妙
偶尔飘来一阵雨,点点洒落了满地,也许雨一停,我就能见到你,我在街头伫立,心中已经有了决定,我知道雨已经把我打醒。
这种类型的片一不小心就会陷入个人演技的表现上,最后就有种为了得奖而制作的感觉。整体上说贾静雯的表演是不错的,但是无论是对防疫也好,经济也好,很多外界因素的表现都有点表面和刻意,而对于人物本身其实也是做得比较浅了,结尾的瀑布绝对是莫名其妙大烂尾,只能讲从电影的角度有点一般了。
钟孟宏的电影有种小说感,一些对白,如牛排店的对话;一些镜头,如夏日的空境;一些转折,如真实的抓蛇。既戏剧又诗意。即使相同的剧情,这边的电影也不容易营造这样的镜头效果,那边的配乐和气候经过几十年来的积淀已经被人为地赋予某些意义。
疫情还是病情,换个角度,都可以豁然开朗
放在钟孟宏电影序列里不算出色,但当成一部疫情电影看,相当别致。
最好看的一部分就是女儿在听了医生的话之后,回家对妈妈态度的转变开始,试着去理解她,不是否定。不负责任的爸爸,被压力冲塌的妈妈,18岁的女儿。蓝色真的是会让人blue的颜色。女儿演技好好,喜欢看她们两个的母女戏。前面一个小时都很尴尬,突兀。真的很喜欢看陈以文演戏,自然又有意思。
很耐心地拍了一个概括起来很硬拗的故事,最佳美术/立意的设计,就是蓝色帆布包围的公寓大楼,特写镜头中打在贾静雯脸上的蓝光,就像《大开眼戒》那样,营造出一种幽闭、近乎诡异的精神困境(讲真为啥有如此阴间的公共设施),which与疫情、疾病主题糅合,深化《阳光普照》的现代人精神危机。钟孟宏好像在教学社会流电影的符号,从墙上画、耳中歌到蛇、护腕、湍流,最终走向室外、社区、劳动,照耀受疏离之苦的灵魂,但正如刘擎分析的,现代人精神危机不是个人的问题,而要放在整个现代性、理性化的背景下,这可能超出了影片的能力,只能用新闻片段略作勾勒,于是我们看不到《小丑》那样从心理渊薮外化的街头暴乱,只有零碎的、如同演员综艺的段落,以及迫不及待参与叙事的配乐,就好像危机必须被温情保护,一戴上就拿不下来。
新冠带来了新现实,钟孟宏在新现实里讲了一讲被新冠掩盖住的老问题。不过,他命题作文式的创作方法,到了这一部,很明显进入了瓶颈,一直靠后天努力而欠缺灵气,让他所有作品都多少显得刻板、陈旧。角色们戴着口罩,直接拉近了电影和我的距离。
7.6/故事朴素,配乐清新,演技在线,情感动人。DON’T SWEAT IT!
期待比较高,而且断断续续看完,整体不及期待,但风格还是依旧对胃口的那种,个人评分7.5吧,虽不及阳光普照,但绝非最初看到开分的6点几。家里的墙上贴着黑泽明的电影,电视机背后藏着无处躲藏的长蛇,医院墙上画里消失的骑师……很多很多点觉得还是很有意味。“每个人都有难堪的过去,只是大小不同而已。而且未来会怎样,没有人知道。”就像房屋以为就这样卖了,谁知道还是遇上了那个恶狠狠的温暖经理。就像泄洪的激流裹挟,还是绝处逢生,所以don't sweat it,那些让人烦躁的瀑布,也终会成为潺潺溪流。
小溪与河流汇聚成瀑布倾泻而下,然后又形成新的小溪与河流。平静的生活迎来新的打击与挑战,但你不要总问我“你还好吗”,我会努力变好然后和你一起生活下去。到底生活是什么样?人该活成什么样?品质与阶层的坠落不代表人性的坠落,看到小静从灾难中重新爬起缓缓前进,那一声“小静”不仅仅是母亲的呼唤,也是导演对于深受疫情打击的世界重新振作的美好期待吧。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved