剧情介绍

  1977年,搅扰中国人民整整十个年头的文化大革命业已结束。人民的生活重新步上正轨,在这百业待兴之际,中断了多年的高考也得以恢复。
  东北某农场内,生活着一群来自四面八方、身份各异的知青。他们将最好的年华献给了这片黑土地,却不知自己的明天将在何方。恢复高考的消息传到这里,让 年轻人们的心再次躁动起来。适逢农场负责人老迟(孙海英 饰)正在酝酿修路计划,只要在建设中取得良好表现就有机会受推荐去念大学。知青们为此蠢蠢欲动,而另有打算的老迟却把机会给了成分不好的女孩陈琼(周显欣 饰)。原来陈琼和老迟的爱将潘志友(王学兵 饰)是一对情侣,他打算借此将二人拆散,让潘扎根于此。然而充满着理想的年轻人是会紧紧抓住这个难得的机遇,还是随波逐流接受命运的安排?

评论:

  • 涂怡嘉 4小时前 :

    韩国类型片一如既往对资本和政府的讽刺,不过作为严肃社会事件题材,公司内部高管反水这种反转似乎有些过于追求戏剧化效果了,反而在最关键处让人觉得不真实

  • 阿泽宇 4小时前 :

    每个人看过才会有自己的体会,对于我来说是十分难得的治愈旅程

  • 止晴曦 8小时前 :

    故事挺完整都 也有反转 也有冲突 就很规矩的片

  • 郗巧春 3小时前 :

    以一个添加剂做切入口,剧情又回到了韩国的政企勾结司法公正民不聊生等问题。最终,戏剧化的使用了无间道桥段暴露了真相,但政府各部门推诿不担当的风气依然无法解决。看来韩国除了要抓总统,各级政府官员改革的路还很长。

  • 芙菡 8小时前 :

    前面2/3的部分,都过于平淡。男主儿子病发第一时间居然是手术,连病因都不知道,手术做什么?感觉有点不合理,然后男主老婆病发也是,为什么要跑那么长的楼梯,难道就是要渲染情绪和氛围?第一次反转的时候有猜到,因为那个律师一看就不是好人。最后一次的反转倒是升华了影片,让影片达到了高潮,可惜就是感觉晚了点,后面一下就结束了,都还没感受到多精彩,就已经没有了。

  • 鹿友梅 2小时前 :

    3.5。

  • 竭芳茵 0小时前 :

    美式是中间维护正义失败最后以暴制暴,韩式是中间失败、后面失败、也要继续。

  • 杭阳荣 3小时前 :

    能把一个这么有噱头的故事拍的这么无聊,韩国流水线戏剧班不合格啊。

  • 瑶美 0小时前 :

    医生和检察官的双加持,让人带着程序正义的期待,期待至少大家可以在各自的领域里拿出专业气场,哦不没有。男主到底是哪一科的医生为什么还能干解剖?男女主到底有多大的人格魅力,可以双双吸引一个手下来帮他们做白工?完了之后大家还能官复原职?虽说改编于现实,却感觉和现实严重脱节。忍辱负重的翻转人物确实感人,如果这部分是真的,给真人爆灯。

  • 骏裕 3小时前 :

    看了这种平庸的作品才知道从前那些优秀作品有多优秀

  • 闾丘念真 7小时前 :

    观看的资源最后一段字幕没翻译,导致不清楚最后这事是什么结局。看片名以为是个惊悚悬疑故事,没想到是韩国影片里常见的批判政府和大企业议题的电影。拍得也很套路,除了最后听证会上各个国家行政机构的甩锅有点意思外,其他也没太多新意。既然连自己身边有亲人因此去世的受害者家属都能被利益左右,你难道指望黑心资本家自己良心发现自己承认错误,承担这巨额的损失?剧情可笑就在于利益集团拼命公关洗白,却找了个同样家里有人因该使用产品导致生病离世的律师来负责处理这些事,这编剧强行给反派降智也是没谁了。这也导致本片虽然在揭示韩国社会阴暗面,却总觉得很不真实。还不如现实中网络维权来得有效。

  • 燕思雨 1小时前 :

    去掉了map和与Connor灵魂的对话,把let go放进了和妈妈的对话里,对主人公的塑造更立体了,但是整体的故事性弱了,没看音乐剧直接看电影的话,会不知道康纳存在的意义到底是什么。

  • 雪凌 2小时前 :

    细想想,世界人口60亿,作为其中之一,真的是小到可以忽略不计,足够渺小和无用。

  • 穆霞姝 8小时前 :

    如果天朝的毒奶粉案能够拍成电影,应该比空气杀人震撼100倍!

  • 舜燕妮 5小时前 :

    很好听,很好哭。但不适合拍电影啊……太单调了……像是网飞大电影

  • 蕾锦 7小时前 :

    故事比较单薄,情节也很平,但是歌真的都很好听!!

  • 运梓敏 0小时前 :

    电影拍的血泪真实,看的人声泪俱下

  • 粱哲茂 2小时前 :

    前面的叙事中规中矩,最后问责部分可以,讽刺又真实。(另外我因为鼻炎一直使用加湿器,但是有听闻这件事,从来不敢加其他东西。。

  • 碧欢 4小时前 :

    人情各畏死,谁能坐捐身。

  • 镜云臻 6小时前 :

    事实改编,却不及事实震撼,绝望感没有推向极致。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved