壁立千仞 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动作片 2016

导演: 楚原

剧情介绍

  陳寶珠告別影壇前最後一部片。在六十年代末,楚原也曾為寶珠拍攝一系列的時裝俠盜奇情片,本片亦沿用這格局,但時代轉為民初,主角也由寶珠變成岳華,像是《大醉俠》角色的變奏。在眾人面他前是個傻戇口吃的警局包打聽,實則是神出鬼沒、劫富濟貧的大盜「壁虎」;寶珠是他的紅顏知己和拍檔。其中不乏宴會盜寶的驚險熱鬧,糊塗幹探的搞笑,和最後俠盜與反派高手羅烈的生死決戰。數碼修復版。

评论:

  • 梁丘瑜然 9小时前 :

    小旋风天天不错,他出现之前的剧情都比较一般,中间开始还不错,我问我崽好看不,他没有一部动画片电影觉得不好看的😂😂

  • 蔚彩 7小时前 :

    穿梭回去可以见自己的设定是可以的,就是这剧情太水了点,可惜了这漫威卡司。

  • 福振 2小时前 :

    輕鬆愉快又舒適的爆米花電影,不必計較什麼劇情,本質上就是個和自我和解的成長故事。這片要是換成和什麼女孩和好萊塢美女的女主故事,就是我心目中的五星電影了。

  • 然栋 4小时前 :

    充斥着老套的情节、笑点、转折,肖恩·利维现在就这水准吗?还不如去年的《失控玩家》。死侍嘴炮打得再好也是杯水车薪的贡献,本片还不如改成漫威多元宇宙混战,死侍vs绿巨人vs卡魔拉vs艾丽卡,是不是更有看头?

  • 沐静涵 5小时前 :

    喜剧占比过高 就别这样拍科幻 原本不错一个设定

  • 祁瀚亭 5小时前 :

    三个人丢棒球的温情时刻不错,但是整体感觉一般。Netflix的正常及格酱油本…

  • 晁雁露 1小时前 :

    小贱贱宇宙+1。除了人设模式化(RR真的跳不出嘴炮耍宝这个框子了),回到过去与自我和父亲调解(没有paradox?)意外的很动人,有时候我看着娃总在想,这是三十年前的我,我希望他成为一个better version of me,不过他还小,用力过猛又会适得其反。最重要的是让身边的人知道爱对方,说出来,或者一个拥抱。大数据无过。

  • 麻睿诚 1小时前 :

    哈哈哈哈,卡魔拉、绿巨人、死侍都出现了,稍稍有点幼稚,不过很快乐,哈哈

  • 辰初 3小时前 :

    森林景色很赞,科幻打斗很精彩,但依旧是一部弱智的话痨电影。

  • 稽志国 5小时前 :

    给三星都算是多给的吧,故事太平庸了,就是爸爸后面出现的情节还有一些温情加分吧~~~

  • 芝倩 5小时前 :

    总体而言应该说是一部好看又比较平淡的片子。有一些打斗场面,有家庭温馨的伦理场景,有一些科幻元素,有一些搞笑段子,基本上就是这部片子的全部了

  • 龙锐智 0小时前 :

    反派的年轻时态简直像个建模假人 撑到最后看演员表哦原来不是

  • 紫咸英 0小时前 :

    其实比起穿越科幻,更接近儿童亲情,穿越只是个用于表达内心想法的工具。所以本至上就是个全年龄合家欢的作品,反派都当的那么标准和套路…

  • 贤然 1小时前 :

    明星助阵,特效震撼,算是比较不错的一部爆米花商业片。只是剧情过于样式化,甚至格式化。就像有个通用的模板一样。对了,也许可以叫“公式科幻片”。基本上可以说小贱贱的人气和表演为影片挽回不少好评。另外定睛一看,4大主演一家人,都是漫威超英背景呀……爸爸绿巨人、妈妈艾丽卡、女友卡魔拉……

  • 郁访文 8小时前 :

    大数据关键词:时间穿越(参考片:终结者 回到未来 超时空接触) 演员参考:漫威crew(没那么贵的) 剧本元素:科幻、穿越、温情、父子、星战、未来战士、多元宇宙梗 预算:没那么高,绿幕场景单一一点,大部分镜头不用特效最好。 总结:小贱贱要是再跟奈飞合作可能就是下一个尼古拉斯凯奇了。

  • 洪宏才 2小时前 :

    这是个合家欢科幻爆米花片。全家一起看很开心。

  • 鸿美 1小时前 :

    科幻元素和动作元素其实不是很重,但一些人物关系真的不错,很多点挺戳我的。而且我觉得RR在这部中的表演找回了一些原来走心演戏的自己。

  • 雯婧 2小时前 :

    超级无味,就像把冰汽水开瓶以后晾着直到气跑光了变成温糖水那样,比鸡肋还鸡肋的电影。

  • 那瑞锦 9小时前 :

    死侍+绿巨人+卡魔拉+超胆侠的女朋友,漫威下岗人员再就业

  • 蹉姮娥 1小时前 :

    失敗的爆米花電影,一如以往Netflix注入大量大數據下當紅的元素,包括多重空間、穿越、漫威演員、星際啟示錄父子、星戰打鬥(?)、未來戰士等元素,但總是寫不好一個完整而吸引的故事,節奏超冗長,節奏拿捏很差,一些淚點如男主角最後一次看見妻子、父親,理應感動的位置卻被超級乏味的場面調度鋪排得毫無感覺,另外RR徹底把自己的戲路鎖死。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved