钢铁镇:龙族之战 电影 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产动漫 1997

导演: 王巍

剧情介绍

  2026年,地球环境恶化,人类陷入重大生态危机。林业局、国土资源局等相关部门高度重视,领导干部积极应对,接上级指示,环保基地决定挑选一批优秀成员组成飞龙环保队,调查地球环境危机的原因,并寻找方法阻止环境进一步恶化。队伍由五位年轻人组成:队长炽焰、智囊深蓝、体育高手阿泰、少女小欣和电脑天才小星。他们历经千难万险,阻止了幕后黑手--邪恶科学家“魔尊”的阴谋,使生态环境恢复了正常。地球回复往日的平静,飞龙环保队员们回到基地,继续为保卫地球生态环境而努力。

评论:

  • 召恬悦 7小时前 :

    9个月后,维纳斯与瑞跑签下1200万美元合约,她当时年仅15岁。身为她俩教练理查德仍坚持相较于年少成名,耐性,家庭和教育更重要他在贫民窟时为女儿制订的计划几乎全数成真。

  • 勇乐心 3小时前 :

    非常不喜欢这片的视角,影片呈现出的这位父亲与所要传达的意义相悖,整个观影过程极度不适!

  • 封韫玉 6小时前 :

    不过如此,很平庸的电影,甚至让我感受到的不是父爱如山而是独断专横的父权。

  • 吴鸿畅 3小时前 :

    King Richard

  • 彩梓 0小时前 :

    这位理查德的成功真的是侥幸

  • 年帝 5小时前 :

    真的是国王。未必专业但会煽动,未必有底气但会说服人,未必坚持计划但总会往好的方向发展。虽然不赞同鸡娃,但穷困又多犯罪的环境,你不鸡娃,结局只会更糟。谁会没事吃饱撑的,自己玩玩不好非要鸡娃

  • 介采珊 3小时前 :

    黑权、女权是政治上的光环,然而对于父权的崇拜才是内核,可以说这个题材有很多种拍法,我没想到是这样的呈现,最突兀最割裂就是结尾的冗长的比赛,这样一部电影,真正运动本片不重要,对于我这样对网球本来就不熟悉的人,真的是食之无味,弃之也不可惜。威尔史密斯的表演也挺尴尬的,结尾真人少数的几个镜头,就让我对这个原型人物感兴趣,本质上还是一部父权赞歌,可能在国内还能讨论下,但是还是落后于时代。

  • 卫仕 0小时前 :

    励志粉饰功利,族裔牵制性别,一股父权合理化的怪异。

  • 仇香蝶 0小时前 :

    自卑以自负的形式向外投射 作为教练父亲传记而非运动员传记 竞技的部分做出了取舍

  • 字嫣然 7小时前 :

    韩国电影有奉俊昊,有朴赞郁,有姜帝圭,有可以和整个世界缱绻的风声和暴雨

  • 书英悟 0小时前 :

    从本片来看,这个“计划”得以成功,更多的在于女儿们对父亲的相信和自身的努力。

  • 奈问寒 6小时前 :

    女版《引见》,也可说是后者的续集。《引见》中父子同体的设置转化成了女作家和女演员的一体两面。自我A先行出现,在环环咬合一众熟人出现又消失的衬托中,终于发现了那个核心的自我B,而自我B则借自我A之口藐视了芸芸众生的世俗之见。《引见》中父子的疏离敌视,在本片中转化为了两个自我之间的过度爱怜,但在摄影机视角中又变成了带浅浅嘲讽意味的旁观。最终替身A逐渐消退隐去,主角B则在自恋过度绽放后对自己产生了又一轮新的困惑。这种“三位一体”式的人物内在精神状态的分裂组合游戏(包括裂变出的窗外小女孩),不知在未来洪尚秀的影片中还会产生怎样有趣的变体。

  • 卫珉序 6小时前 :

    抗疫先锋洪尚秀。疫情期间拍电影不忘提醒影迷戴口罩

  • 偶夏菡 8小时前 :

    对理查德刻画得很不丰满,以及看完之后对我毫无触动(电影中看到的,纪录片已经告诉了我),只觉得是看了一场大杂烩~ 聚焦点都在理查德身上并且我并没有从这位父亲身上产生共情,遗憾

  • 卫华哲 3小时前 :

    连不看网球的我都知道她们的名字。

  • 巫映安 2小时前 :

    2.5

  • 威睿明 9小时前 :

    D/ 李慧英和敏后的CP很好嗑,让我们说:谢谢煮饭师傅洪常秀。

  • 府曼珠 4小时前 :

    If I gotta be brutally honest (and I will), 我对洪尚秀实在喜欢不起来,也感受不到金敏喜在本片里美/出彩在哪里。

  • 容余妍 1小时前 :

    觉得男主的教育方式真的不咋地,之所以还能成功,完全是因为大小威天赋太逆天了。换句话说,要是大小威没有成功,那他只是一个自以为是的控制狂父亲。

  • 典荏苒 0小时前 :

    中规中矩没有断半夜毫无亮点的传记电影,聚焦了网坛传奇威廉姆斯姐妹的父亲是如何培养出这对姐妹花的过程。威尔史密斯还是老戏骨啊,非常自如的演技行云流水,提奥斯卡男主应该没问题了。这片子政治正确又是话题电影,奥斯卡提个最佳影片和最佳原创歌曲也应该没啥问题吧。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved