海宁108社区 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 1990

导演:

剧情介绍

公园是上海人生活中不可缺少的一部分。每天清晨,成千上万的人涌入公园参加各种丰富的活动。我们尝试去捕捉他们在参加活动时的动作与神情,最终发现一个共性,无论他们的目的是健身、社交亦或是艺术表演,公园带给他们的是极大的幸福感和自我满足感。公园是上海人生活中不可缺少的一部分。每天清晨,成千上万的人涌入公园参加各种丰富的活动。我们尝试去捕捉他们在参加活动时的动作与神情,最终发现一个共性,无论他们的目的是健身、社交亦或是艺术表演,公园带给他们的是极大的幸福感和自我满足感。

评论:

  • 闵飞槐 2小时前 :

    理所当然的, 小黄人是N 个男一号。。。。先是乔装改扮机务人员飞三藩市 后台三小只独闯唐人街 少林功夫独步天下 最后李小龙黄色运动服很经典

  • 菅长逸 6小时前 :

    还可以也算老IP了,比精灵旅社强多了

  • 淦芷珊 2小时前 :

    真的很好啊,笑点满满,现在的动画片越来越多中国元素了。整场坐满了人,大家跟着欢呼氛围真的太棒啦。隔座马来人还跟着minions讲马来话哈哈哈哈

  • 春珠 7小时前 :

    很多梗,蛮有意思的。很多中国元素,看出来是真的很想赚中国票房了,可惜了。只是春节在夏天看怪怪的,感觉更适合春节档。

  • 王兰月 3小时前 :

    和前几部相比笑点偏低幼化,逗得全场小朋友尖叫不断

  • 铁绿蕊 7小时前 :

    原以为这次又要跟第一部一样靠IP糊弄观众,没想到观影体验超出我预期。故事十分简单也没什么深度,但就是这种专注输出纯粹笑料和没心没肺情节的定位把这部电影的爆米花属性给拉满了。光是这点就足够吊打同期的侏罗纪世界甚至雷神4了。

  • 道晗昱 0小时前 :

    小黄人太萌了,私以为这才是小黄人最好的一部

  • 震梓 3小时前 :

    我宣布,Otto取代了我心中Bob的地位成为我最喜欢的小黄人了~~~蹬小车追摩托那段我简直笑到扔手机~~

  • 洛清淑 4小时前 :

    致敬我的童年🫡 开头的中文歌好听 其他的一般般 不是太搞笑 但是针灸的片段还是挺好笑的(发现小黄人的语言大量的base在西语和意大利语上

  • 运蔓 5小时前 :

    878 每到小黄人的部分,都会在电影院里和其他观众一起笑作一团。合格的爆米花电影,但是花1900特地去电影院看有点儿不值😂

  • 银梦菡 7小时前 :

    我可真是太开心了!喜欢!电影院现场气氛也好棒!

  • 禧远 2小时前 :

    还可以。并没有不懂装懂,整理来说对中国文化的使用还是比较尊重且认真的。笑点也不错。小小鸡超可爱。

  • 曦枫 2小时前 :

    小屁孩们的初心就是有一群不离不弃的伙伴,然后一起给这个世界捣蛋

  • 花天翰 2小时前 :

    很高兴能在影片中看到大量的中国元素,也在为中国元素在世界上越来越受欢迎而兴奋。不过说回影片本身,剧情简单而幼稚,但确实有几场戏笑到了我,对于一部娱乐儿童片来说无可厚非了。希望环球用心做好这个IP,不要像侏罗纪速激那样烂尾。

  • 柏博 5小时前 :

    這部那麼多人評分,為什麼還沒開分啊?入場前沒想到是賀歲片,今年的賀歲片全都堆在暑假了啊。《闔家辣》那句“復活放咗暑假先 暑假拜年CLS”的宣傳標語真的很抵死。編劇用上了老掉牙的公式,加上stereotype溢出銀幕的所謂“中國元素”,如果不是賀歲片,真的稱不上合格。但是賀歲片嘛,胡鬧加搞笑就夠了,最重要的是千萬不要說教。噢,Minions太萌了,再加一星。

  • 烟访风 5小时前 :

    纯卖萌的电影,当然这点是达到了,这么多小黄人,谁不想抱一个回家呢?(自皮卡丘之后,又一个黄色生物挤进了卖萌界)。中国风元素用的还算可以吧,十二生肖的变身很可爱,粉红色的龙毛,小黄鸡小黄兔都很可爱。但是剧本真的很薄弱,第一部那种“好看”感已经完全没有了。评分:7.0/10。

  • 鄂未央 0小时前 :

    主创太鸡贼了,知道之前最受欢迎的角色是两只眼的胖胖可爱bob,索性来一个更胖更呆萌的角色otto,故事还是minions系列的低幼向,但本小黄人脑残粉只想说,谁能抗拒这!么!可!爱!的!东!西!没有故事看它们卖萌一集我也会全程痴汉脸的,可爱可以拯救世界!

  • 钦自怡 5小时前 :

    开头的Universal jingle竟然不是Minions唱的☹️但我还是爱小黄人!

  • 皇甫鸿达 9小时前 :

    融入12生肖和中国功夫+好多隐藏彩蛋+密集笑点

  • 考雅安 5小时前 :

    超级宣传中国文化的一部 电影里还说的是Chinese new year有心了 想养一群小黄人

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved