电影悠长假期 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 科幻片 中国 2009

导演: 冯绍峰   

评论:

  • 拓拔修齐 8小时前 :

    有球场,上球场比拼;没有球场,自己搭。

  • 支映秋 9小时前 :

    你见过凌晨四点的费城吗?管理层一定是在影射湖人

  • 崔涵菱 9小时前 :

    看之前以为会是像狐狸猎手那样优秀的作品 但是电影还是太套路 家庭有问题的两个男主 相互帮助 球队大老板大资本家不为钱的笨蛋 主角身体条件天花板 但是没法掌控情绪的恶龙 包括电影最后的大反转太假了 优点是热血春药体育题材还是给到了情绪是放点

  • 卫晓科 1小时前 :

    故事套路了,但是这片绝对算制作非常精良的,拍出了nba的阶层感,中间努力那么久只能获得一个试训机会,结尾一众年轻球星的出场就特别感人。勒布朗这电影投资做得真不错,他自己还有个传记片正在筹备中。感觉勒布朗发展的好的话,兴许能造一个体育版本的迪士尼电影帝国。算是美好的期待吧,希望老詹利用自己的影响力把体育片类型提升到更高的水准。

  • 戊蔓菁 9小时前 :

    虽然俗套,但NBA球迷的话还是会看的很开心

  • 丰冷菱 3小时前 :

    属于美国体育励志类常规影片。体育是美国底层实现飞跃的机会,虽然渺渺,但一直让底层人们持有希望,我想这也是为什么这类电影一直有市场的原因。另外,不都说文体一家吗?我们文艺界拍励志电影有点难,但或许可以拍几部电影讽刺一下我们的体育界。

  • 冀奇胜 7小时前 :

    3.5,虽然剧情走向真的太predictable了,但亚当桑德勒的表演真的看待很舒服

  • 怀曼冬 2小时前 :

    喜剧的空间很大,但并没有做好。一个打野球的暴躁小子(还15岁就有了女儿),一波三折登堂入室进入NBA的故事。值得回味的就是和诺维茨基的那通视讯电话了,可惜这种梗太少了。

  • 家骏 4小时前 :

    中规中矩,但看得还挺带感,可能是我太久没看球的缘故。答案都胖成那样了

  • 振泽 9小时前 :

    比较老套的体育励志电影 和字母哥的传记片同期上映。显得这部电影还没有那部传记来的传奇和不容易。 好几个NBA球星客串倒是挺好玩 大鲨鱼的新闻台 德克的视频 艾佛森的小视频 吹杨的小客串。

  • 嘉运 0小时前 :

    埃尔南戈麦斯 在NBA里打球一般,但是外形和演技确实让人眼前一亮啊~~看见一众NBA球星,也算是一种满足。爱德华兹满嘴恶毒垃圾话还真是豁得出去。

  • 偶鸿畴 8小时前 :

    适合篮球迷看,同时也不适合篮球迷看。

  • 冬林 0小时前 :

    另外教授,骨头都有好多镜头,,,,

  • 卫荣涛 7小时前 :

    前五分钟,通过一组交叉蒙太奇镜头,交代了影片主人公及其目标,游走于世界各地的NBA76人队球探,寻找有潜力的合格的NBA新秀球员,其过程并不顺利,候选名单的名字一次次被划掉,管理层还是选中了一个主人公并不看好的人选,他也回归正常生活当起助理教练,不用整日在外奔波。(肯定又是一个妥妥的实现美国梦的励志鸡汤片:永远不要退缩。)主人公面临的第一个阻碍就是支持他的大boss突然去世了,而且其继承人一直跟他作对。接下来管理层意识到选错了人,便给他下达了真正的任务,找到那名关键球员可以进教练组。于是又踏上了探寻之路。一次观摩了一场野球场的比赛,这次无意间的邂逅,终于找到--一个建筑工人男2。主人公私自带着男2踏上了美国国土。在一众人都不看好的情况下,两人不断克服内心与外在的障碍困境,最终获得成功

  • 局辰宇 8小时前 :

    很联盟很球迷向,Adam Sandler失落中年的形象虽然很努力,但还是被NBA这个商业符号给同化去讲述一个教练与球员,自我与成长的教导故事,很多熟面孔和传奇名字,可以让球迷们破次元兴奋一下。

  • 卫子瑞 3小时前 :

    平时不看篮球的 却还挺爱看这种运动题材的电影 魔鬼训练那段挺激励人的

  • 奇沛 7小时前 :

    【B+】费城球迷狂喜,第一次看到以费城篮球为背景的体育电影。大量的nba球员和元素加入客串,绝对是nba球迷的狂欢。故事剧情也不是公式化的老套剧情,虽猜到结局,但是期间大量的冲突剧情细节设置得非常巧妙,增强阅片新鲜感

  • 庾英逸 0小时前 :

    值得一提的是饰演博·克鲁兹的NBA球员胡安·埃尔南戈麦斯如今正效力于犹他爵士队,这也是他本赛季效力的第三支NBA球队,令人不胜唏嘘啊!

  • 吕晓星 6小时前 :

    整体来说,很励志,也很现实,很曲折,但是最后也是大团圆结局!!!我相信正常情况下,结局并不是如此美好的!

  • 公良欣妍 5小时前 :

    另 福斯特的光头蛮丑的

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved