sweetandhot2纸鱼丸 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 喜剧片 1990

导演: 伊万·雷特曼

评论:

  • 庾紫杉 8小时前 :

    我看的很快乐!既然快乐,就多值一颗星!哈哈 我确实还蛮喜欢蜥蜴🦎独眼大妈的,哈哈哈哈哈哈哈哈哈她性格真的好可爱。印象很深的是去环球影城玩的时候看欢乐好声音的舞台剧,考拉问“我们的电路完全没有问题的!”蜥蜴大妈嘟囔着说“这我可不敢保证,毕竟后台的线路板已经烤焦了。”让我笑了很久。

  • 奚高峰 2小时前 :

    前半部太快乐了8!!可惜后面剧情还是有点落于俗套,反派坏得毫无逻辑,主角团过于光环加持,总之还是那老一套。最后的剧作效果稍失望,基本上是部春晚大联欢,甚至彩虹圈的裸眼3D都有点如出一辙的意思。瑕不掩瑜吧,不妨碍音乐让人快乐。属于欢乐壁炉挂了。

  • 初琬 4小时前 :

    潮汐全程看完非常喜欢 还经常跟着唱起来 儿子倒是有点走神 但也看完了 两个娃的第一次电影院 还是这么长的 后来经常让我放那首but I still haven’t found what I am looking for 很满足

  • 定平心 6小时前 :

    每一次转场都让人无比焦虑,感叹时间太慢,所有角色原地打转似的撑时长

  • 昂晓灵 2小时前 :

    最后那个歌舞剧真的还蛮好看!!!以及Moon掉河里得救了又被喷走了 吃瓜群众那个oooh~yeah~oooh的梗真好笑

  • 卫羽泓 6小时前 :

    6/10。续集的主题太物质化了,将歌唱与勇气、成功等宏大字眼捆绑,穆恩赶鸭子上架的要剧团参加大城市的海选,为满足白狼大亨的期待不惜夸下海口、性命不保,其欲望动机只是想摆脱小剧院的地位,去争取更大的名望。每位角色的成长事件也十分套路化:极其害羞的小象米娜不敢接近恋爱的机遇;猪妈妈罗西塔因为恐高而无法进行空中芭蕾的排练,被娇生惯养的大亨子女靠关系挤走;猩猩约翰尼被代表文化精英的编舞视为失败者,却接受街舞者白猫女的自由培训后实力大涨,登台时重整旗鼓、战胜了打击他的文化精英;当隐居的传奇歌手卡洛维愤怒地赶走了穆恩,豪猪阿什莉留下来用歌声说服了卡洛维出山。可以看出叙事主线非常简单,矛盾不够尖锐,除了大亨的小助手有点娘,身躯小得被楼顶的直升机吹跑,以及蜥蜴秘书的假眼球和飙车爱好,能体现一点幽默感外新鲜不足。

  • 张简雪漫 0小时前 :

    虽没有银河系漫游指南的精辟幽默,但画面确实很美很酷

  • 侨亦凝 0小时前 :

    是一部毫无挫折,硬凹冲突的电影。比起第一部来说云泥之别。我看到一半的时候都要看看进度条还够不够你转折冲突了。怀念第一部的大洪水剧情。

  • 井涵畅 9小时前 :

    剧情就不说了,但以一部音乐剧作为大前提,口水歌的堆砌是绝对败笔的。去年也接触了不少音乐剧,个人以为既然把其作为背景那就至少要为之找到合适的内容去填充。

  • 卫天杰 8小时前 :

    Adele那句hello和碧梨的真的有笑到我

  • 别鸿朗 2小时前 :

    歌还是很好听,整体感觉比第一部稍差点,但也算不错了

  • 俞新霁 7小时前 :

    7分。和第一集相比有点原地踏步了,不过这也难怪,毕竟人物成长其实第一集已经完成了,这次不过就是把场景搞得更大而已。不过么,能听这么多好听的歌也是不错了~~~剧情这种嘛。。。有剧情吗??

  • 凯杞 8小时前 :

    这部动画再次表明,要成为一名成功的producer要具有多么综合而强大的能力。音乐好听,画面绚丽,要是银幕上看会更棒。

  • 夏侯冷荷 8小时前 :

    居然没标记奥!? 好萌好可爱 当音乐会看啦 不费脑~

  • 委骊萍 9小时前 :

    所有的笑点都是变色龙太太克劳利给的,太喜欢克劳利太太了,太太的配音竟然是男导演本尊,可见导演对克劳利太太的爱。

  • 凭晓山 4小时前 :

    论如何打造一场世界级的华丽演出。沉浸在设定里看moon先生从资本家口中的loser一步步证明自己,还是很燃的。

  • 彩静 7小时前 :

    上集没有好好发挥的小猪冈特终于有了自己的姓名,不得不说U2太适合这个设定了,请一集一集唱下去吧!

  • 上官运鸿 2小时前 :

    MV集锦,剧情水得不行,但不得不说欧美是福瑞设计天花板,动物性和人类性格拿捏得太好了【眼镜猴是在致敬FA吧(逃)】

  • 公叔安宜 9小时前 :

    追逐梦想的好声音,故事变得模板化,歌曲也不再如首部惊艳,舞美还是不错的。

  • 怡采 4小时前 :

    虽然照明娱乐无论多么低龄的笑点我都会照单全收,但我还是要指出本片一个致命的问题那就是最后的表演效果更像是一个演唱会或者颁奖礼而不是一台音乐剧

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved