剧情介绍

  《关系未来式》是一部探讨现代关系的纪录片,包含感情、家庭、自我、居住与科技关系。电影从一对相差51岁、来自两个国家的同志结婚故事开始,我们访问了社会学家对于婚姻的看法,并带出感情关系其实有各种可能性包含LAT、开放式关系、挪威的Sambo与Särbo等等,这些都挑战了我们对现代关系的想像。进一步探讨了与家人和解、自我探索、情感教育、共居生活、以及科技所带来的人际关系影响。

评论:

  • 叶芷容 4小时前 :

    Paulie的演员挑的不错,小Sil的范儿有点过

  • 卞若淑 9小时前 :

    所以永远不要嘲笑一个跌倒的人,他有可能摔碎了蛋蛋。。。用这黑色幽默来结束故事实在有点荒谬

  • 信稷 1小时前 :

    其实故事挺好的,卡司也不错,但是节奏也太慢了完全不抓人……

  • 卓鸿 4小时前 :

    電影前半段是救人,後半段是渡己。

  • 丽旭 7小时前 :

    黑道家族只看了一季,也是很久之前,几乎已经不记得剧情,就当没看过黑道家族看的。人物有点多,2小时明显不够说清楚。黑人平权运动有一种强行加入的意思。

  • 姜芳茵 7小时前 :

    另外,作为很多排名中历史前五甚至前三的系列大剧,黑道家族系列豆瓣观影人数才区区几千,作为前传的纽瓦克众圣想有高分是很难了

  • 公孙意智 5小时前 :

    夙凰変成鳩,三万假市的兜兜装装。一-幵始人物太せ朶碎,呈然最后串達起来了有点思路微妙的感党,但半竟前面的故事垪得不咋地。

  • 少代巧 4小时前 :

    没看过《黑道家族》的没必要看。主角Dickie就是Tony推崇的Strong silent type,但跟Tony一样,生活也一团乱麻,可惜电影时间短,不够从容,拆成八集迷你剧会好很多,还是需要些时间跟角色相处。卖了很多情怀,但就吃这套呀。

  • 公孙听枫 4小时前 :

    什么玩意儿啊?!传统美国黑帮意大利帮派电影里,硬生生安插黑人进去是什么操作?

  • 仁弘懿 3小时前 :

    一段黑道家族史,以暴力获得利益,最后死在枪口下也是所得其所,食色性也暴力的背后都有欲望的推动,问题是渴望,生命就是解决痛苦,痛苦的来源就是不断的要东西。

  • 令狐映雪 5小时前 :

    即便这片是默认所有人都看过《黑道家族》来拍的,也是非常差。想表达什么呢?

  • 何琼岚 7小时前 :

    根據真實故事改編;

  • 卫界平 8小时前 :

    整部电影就如同标题里Many-Multi/Sanits-Santi这个自以为是的文字游戏一样无聊;同时尽管我对近年来美国影视作品里的政治正确现象基本持理解态度,但还是不明白为什么在这部《黑道家族》前传里要加入大量且基本无意义的民权运动内容。本作之于《黑》比《续命之徒》之于《绝命毒师》还要糟糕。

  • 宫凝心 7小时前 :

    假钞与神隐,随着剧情推进,两条线索逐渐交汇在一起,一切都得到了解释。故事建立在巧合之上,却不会让人感到牵强。后来的发展是结局A,还是B,抑或是C?

  • 初静 9小时前 :

    搞的神神秘秘的,小说家写的故事似乎是真实,但反转过来,就那么一件小破事

  • 南门韦柔 8小时前 :

    六几年意大利黑手党会带着内哥一起混? 我特么都快吐了,电视剧里面2000年的东尼直接搞种族歧视.67年的意大利黑手党居然有内哥了,好莱坞抓紧毁灭吧

  • 卫青 5小时前 :

    近期看过的最好看的电影之一,不明白给两星的人用意何在。

  • 卫善文 6小时前 :

    电影的叙述线主要有两条,一条是小说家津田在一家酒吧做酒保,于是这个酒吧就自然地成为了他与编辑见面的场所,他请编辑在这里阅读自己新写的小说,探讨剧情,在这个过程中编辑越来越觉得他写的内容并非虚构,而是真事,为了不给出版社带来麻烦而不得已到现实中进行印证,毕竟这个作家有“前科”,因为上一部小说里面使用了真名真事而让出版社吃了官司。另一条线则是伴随着叙述而将小说中的故事逐渐展现出来。

  • 博谛 1小时前 :

    这个剧本有新的亮点。。。。用“现在进行时”去推敲一连串看似不相干的事件。落魄主人公小说家的第一人称+现在进行时+三枚假钞引发出一连串环环相扣的情节。一些悬疑推理想象,对于从小就看柯南,金田一或其他悬疑推理小说我倒觉得没有多大的突出亮点。唯一可以推荐的就是用 “现在进行” 的元素贯穿整个情节~~~~观影的代入感很强,太有特色了!!!

  • 卫屹杰 9小时前 :

    内核似《涉足荒野》,通过户外的经历走出人生的阴霾,通过拯救别人而拯救自己。故事简单了些,但也非常真实了(山里的事情本也没那么多drama)。配乐极其吝啬,唯有风雪之声不绝于耳,那种只身山林的孤独和绝望,经历过的人都懂。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved