剧情介绍

故事讲述了一名海军陆战队队员柯尔特在阿富汗的最后一次巡逻中受伤,返回家后, 他在VA医院的医生向他介绍了一位在该机构接受治疗数十年的越战老兵,并教他如何飞蝇钓,希望这能帮助这个年轻人应对他的身体和情感...

评论:

  • 佛元冬 6小时前 :

    4.5不难理解,想想片中的男人都做了什么,简单而深刻,片名具有意义。国外对题材探索的脚步已经甩我们好几条街,而我们还沉浸在虚构爱情或是挥舞励志正能量的大旗…

  • 戏皓轩 4小时前 :

    是不是为了呼应那个年代而采用了4:3画幅?故事情节流畅,很女性向的电影,女主蛮漂亮的

  • 弭明轩 7小时前 :

    3.我能想象在那样一个保守的时代一个女大学生意外怀孕了有多痛苦。男的只要爽一爽,女性要付出这么大的代价。。。

  • 卫瑞水 8小时前 :

    “一个人并非生下来就是女人,而是逐渐长成了女人”。

  • 抗诗兰 7小时前 :

    每一次,她和他经历的都不是同一件事。可怕,因为真实。

  • 奇沛 8小时前 :

    理解豆瓣这个拳台为什么给高分,但作为一部电影,真的很不怎么样。

  • 丘晨旭 3小时前 :

    「我们的眼睛是愤怒的,我们的额头是苍白的,在他们之上,我们读到:

  • 伍念瑶 7小时前 :

    五星,又是一部优秀的女性主义题材电影。相较于去年的金棕榈和金熊,去年金狮确实保守了些,但本片的质量确实也配得上一座金狮。对视听的处理可以说是颇为优秀。以视听来牵引情绪,视角对准女主安妮,把安妮作为整个女性的一个缩影,来展现女性遇到的困境,以及特殊时代下女性的焦虑、绝望、挣扎与彷徨。

  • 弦洲 7小时前 :

    作为男人,看的后背发凉,法国尺度确实放的开

  • 岚珠 9小时前 :

    「我们的眼睛是愤怒的,我们的额头是苍白的,在他们之上,我们读到:

  • 呈漫 0小时前 :

    首尾呼应的镜头。女孩儿之间对身体的好奇,人生的一小处规划,再平常不过的日常,背后付出的却是如此之大的代价。年轻女性的身体在此处彻底去魅,只有撕裂和疼痛。

  • 嘉依 9小时前 :

    其实可以放在《四月三周两天》和《从不,很少,有时,总是》这样一个电影序列里面来看,其实《正发生》是三部电影当中最差的一部。正发生,其实更加关注主角处于怀孕与堕胎矛盾问题时,那种心理状况的挖掘,但是这种挖掘远没有《从不,很少,有时,总是》当中的深刻,而且更加缺乏《从不,很少,有时,总是》当中那种对堕胎权利的深刻探讨。与《四三两》来比的话,《正发生》又缺少了《四月三周两天》那种强烈的意识形态指涉与政治批评。可正是这种女性主义的创作立场与对女性本身的关注,使得本片与其他女性电影人在三大电影节当中接连斩获最高奖形成一种奇妙的互文关系与巧合的社会意识形态隐喻。

  • 勾含双 8小时前 :

    女主好像第一个喜欢过的女孩,已经十几年没见过面了,以后也许不会再见面。

  • 彩梦 6小时前 :

    女人始终承受 男人总是缺位

  • 斌暄 6小时前 :

    因為歐洲的藝術電影描繪的東西總是和現實太像了,所以那種在課堂上被老師點名回答問題的緊張,舞會想要穿的漂亮吸引眼球卻又怕流言的糾結,所謂“好學生”就不應該有性慾望的束縛,所有青春共情的痛點全部在熒幕上展現出來。

  • 塞文墨 0小时前 :

    {★★★} 比《432》逊色。但从什么时候开始《432》变成了一种标准?因为两者阐述的是不同的视角,相较更聪明也更凝练的旁观视角,这部电影的个人视角强调的是代入与共感。我毫不奇怪女观众比男观众更能理解它的优秀,但疼痛之外,她所遭受的冷漠与排斥必是与我们所有人相通的。

  • 哈访波 1小时前 :

    今年初冬看回归故里的时候,发现法国同样也有一段令人难过的保守时日,要等待,坚韧地对待现实,会变好的。在发生无限靠近个体,为只会攻击女性的疾病而痛呼,为价值目标下被牺牲的个体而记录,这种选题永远非常珍贵。

  • 利韵宁 1小时前 :

    年代不是很清晰,1.33:1的画幅是想制造一种年代感吧,没有起到什么作用,服化上也没太清楚,但这个画幅却很好地发挥了视听的力量,内外调度,演员表演看起来都很自然协调。

  • 妍玉 3小时前 :

    可能整个影片并没有此前一些相似题材的作品那么有力度,但胜在在女性主义议题上着墨更多,女主的一切行事动机皆因要掌控对自己人生的选择。最后一部分直观地展现了痛苦,让人感同身受,也是很厉害的拍法。

  • 受星波 8小时前 :

    与罗马尼亚电影《四月三周两天》的题材类似,但《正发生》明显更无助,且安妮一直与之对抗到底直至又回到大学教室,面对维克多雨果的名言和一张雪白的卷子,她终于迎来了曙光。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved