剧情介绍

  个性天真又少根筋的怪咖女孩苏菲28岁了,还在餐厅打零工的她,一心想成为漫画家,却非科班出身,就连想重返校园也被嫌太老。反而意外应征上了巴黎一间知名漫画出版社的工作,美其名行销公关其实不过打杂庶务,还要被苛薄的老板百般刁难。没想到一筹莫展的不只有工作,想谈恋爱想破头的她,就连情路也衰小坎坷,不是遇到渣男就是自己花痴会错意,甚至连浪漫一夜情都像被诅咒般崩坏,所幸还有梦想成为演员的闺蜜茱莉亚一路相挺。苏菲究竟该如何摆脱鲁蛇人生,她能遇见自己的真命天子吗?

评论:

  • 巫嘉懿 6小时前 :

    有些镜头还蛮喜欢,但是小K演技确实不大行……

  • 宰曼珍 4小时前 :

    虽然看得出来kk尽力了,但看她演戏还是永远一直费劲的感觉哈哈哈哈哈,这就是每个国家花旦的命运吗

  • 弦格 7小时前 :

    不管你今天吃了多少美食穿了多少件裙子,我只想祝你圣诞快乐,斯宾塞。

  • 博浩 5小时前 :

    电影只是截取了很短的一段时间的一些细节,而大量的戏份又给到了戴安娜身上,这场婚姻的另一位主角戏份则寥寥无几,从而戴安娜被塑造成了一个被种种枷锁束缚的女性,这种结局如何演变而来却无从得知

  • 卫荣涛 0小时前 :

    20220306le。给英国人拍的、冲着奥斯卡去的电影。

  • 昔弘化 6小时前 :

    我就,很想问导演想表达啥……倒是看到片中的安妮·博林后,又想再刷一遍都铎王朝了。

  • 善毅然 0小时前 :

    7/10,构思和执行都不错,尤其是视听较为风格化,观影时总让我想起闪灵和柯南伯格的那些早期电影

  • 孛月明 1小时前 :

    温莎后宫·冷妃传。可是啊在历史的记载中,那种蚀骨剜心的痛苦大概都占不到一个字节。

  • 家蕴涵 8小时前 :

    音乐运镜都配合了王室的庄重典雅。They can't change,but you have change…她表达出了某种脆弱感

  • 振锋 1小时前 :

    放过那串珍珠项链吧,不知道这意识流要表现啥,只看到渣K很美。评论里有“KS演得不错,但下次不要演了”,笑死。

  • 所德庸 4小时前 :

    倒觉得不必拿来和《第一夫人》作比。Jackie的动力来自幕与幕之间流转的讲述的动力,这种不顾剪辑时序和影像“真伪”的讲述不断地将观众推远,并将自身呈示为一尊宛如Citizen Kane般的形象,历史的形象。她最后甚至在“批改”记者的笔记,谁能说电影就不是被“批改”的结果呢。《斯宾塞》则在大量按部就班的推轨中抻长对历史的厌倦,以至于要将扮演Spencer的KS兜一大圈再还原成KS,它宣称历史是“需要”被扮演的——却是为了更好地返回现在。是自洽的但……这有什么表达的意义和必要吗?一种死去的电影,用角色的话说就挺currency的吧。

  • 抗诗兰 0小时前 :

    演技好,但好像也只有演技好,放在近两个小时的电影中又显得太单薄

  • 图门英华 1小时前 :

    比《第一夫人》更上一层楼,更加写意,更加聚焦于主角一个人,时空交错的噩梦和充满人情味的片段让角色不仅处在一个牢笼之中,它还是一个满是冲突和变数的牢笼,影片临近末尾的那个蒙太奇段落着实让人开眼。

  • 卫长文 5小时前 :

    服装不出彩,首饰不出彩,布景不出彩,选角不出彩。

  • 奇勇捷 0小时前 :

    我就,很想问导演想表达啥……倒是看到片中的安妮·博林后,又想再刷一遍都铎王朝了。

  • 施和蔼 1小时前 :

    排场肃穆华贵,服化道都无可挑剔,女主扮相美艳动人,梨花带雨楚楚可怜。就以电影表达来理解戴安娜王妃的失态是不够的,甚至会觉得查尔斯王子说得没错:你就像一个没被宠够的孩子,我们必须有二种面孔,对公众的一面要尽力负责。也许是戴妃的生平太被英国人熟悉了,影片就不在观众的同情面上进行铺垫了。但对海外观众来说,会觉得王妃的抑郁不可理喻。

  • 卫童亚 4小时前 :

    真的是闷啊……不是很好听,很难入戏。倒不是暮光女让我出戏,就当作她演的不是戴妃呗。不想再看一遍,中字也不想。太压抑了。

  • 山丽容 0小时前 :

    真的差,金球单挂女主就说明这成片质量了,表演就不说了,这表演要是都能拿奖,女主就是小年中的战斗机,蕾妮齐薇格那年至少表演没毛病,小K这个英音说的真别扭,然后这片全程都是脸怼摄像机上,就算你想走16年Jackie的路线,你总得有波特曼的实力吧。

  • 典荏苒 4小时前 :

    小K大型时装秀,人是美的,但演技真的很扭捏很做作。

  • 彩冬 1小时前 :

    @STHLM电影节 本片又名闪灵皇家圣诞节。可能因为对戴妃没有太多先入为主的印象吧,个人觉得K演得还不错啊。音乐好优秀

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved